Для того чтобы быть востребованным специалистом на рынке труда в 2019 году, нужно соответствовать хотя бы нескольким современным навыкам, которые требуют компании на рынке. Поэтому важно начать год с формирования новых умений и навыков, отобранных командой LinkedIn.
Для того чтобы быть востребованным специалистом на рынке труда в 2019 году, нужно соответствовать хотя бы нескольким современным навыкам, которые требуют компании на рынке. Поэтому важно начать год с формирования новых умений и навыков, отобранных командой LinkedIn.
ТОП-5 человеческих качеств / навыков 2019:
- Креативность
- Умение убеждать
- Сотрудничество с командой
- Адаптируемость
- Тайм-менеджмент
ТОП-5 рабочих качеств / навыков 2019:
- Облачные вычисления
- Искусственный интеллект
- Аналитическое обоснование
- Управление персоналом
- UX Дизайн
Другие требуемые рабочие качества и навыки:
- Разработка мобильных приложений
- Создание видео
- Организация продаж
- Перевод языков
- Создание аудио
- Обработка естественного языка
- Научные компьютерные вычисления
- Разработка игр
- SMM
- Анимация
- Бизнес анализ
- Журналистика
- Цифровой маркетинг
- Промышленный дизайн
- Конкурентные стратегии и преимущества
- Системы обслуживания клиентов
- Тестирование программного обеспечения
- Наука о данных
- Компьютерная графика
- Корпоративные связи и коммуникации
«Навыки, в которых нуждаются компании больше всего, определялись путем анализа навыков, которые пользуются высоким спросом по отношению к их предложению. Спрос измеряется путем определения навыков, перечисленных в профилях людей LinkedIn, которых нанимают по самым высоким ставкам. В расчёт брались только города превышающие численность в 100 тысяч человек зарегистрировавшихся в LinkedIn.»
Источник: LinkedIn Blog
